工作小酌
我自从进入国大成为国大一名员工已有五个多月，虽然时间不长，但在这里工作的过程中也经历了不少事情，其中就不少感动的事！比如每天都和自己在一起工作的领导，作为普通劳动者的一名员工的我来说，不论在工作或生活中都会或多或少的遇到一些困难，这时候领导就会出现在我们的身边给我们支持和安慰！
就拿前些日子发生的一件事情说起吧，那天我因身体不适引起肚子疼痛难耐，好不容易熬到了员工就餐的时间，想着趁这段时间好好休息一下，于是就在餐厅的一个角落里躺着休息。这时候朱经理准备去吃工作餐碰巧看到了我，于是问我为什么不去吃工作餐躺在这里，我就跟她说明了原因。随后朱经理嘱咐我赶紧去吃工作餐，说身体越不舒服越要吃饭，不然怎么有力气工作呢！我当时因为实在吃不下，所以就随便应付了她两句就接着躺下休息。本以为朱经理应该去吃工作餐去了，没想到朱经理走了没一会儿又回来了，还端了一杯热腾腾的红糖水来让我赶紧喝下，我当时很感动！虽然这只是一件很小的事情，但对于我来说，因为被感动所以一直记在心里！
通过这件事让我明白了在国大不只是为了工作而工作，还有人与人之间的关怀和温情。这种温情会让你产生动力，在工作中遇到再大困难只要有好的领导支持一切都能克服！试想一下，对于任何一家企业来说，如果领导在对待下属无论在工作或生活上遇到的困难都能给予安慰、鼓励和支持，那你会不会在你的公司工作的既开心又有动力呢？我想大家的答案应该都是肯定的！相反，如果你在工作中遇到了困难领导不仅不给你鼓励反而还数落你，试想一下，你还会在那个企业做得长久吗？记得前段时间我们酒店的管理层一直在推荐给我们员工的一本书，书名叫《海底捞你学不会》里面的内容大致讲话海捞这个企业在对待员工这方面非常重视，企业要求人性化管理，只有首先把员工当成家人对待，员工才会把海底捞当成自己的家。你想想如果每个人在经营自家的生意的时候，他能不尽心尽力付出吗？只有企业首先对员工好，员工才会用好的工作业绩来回馈给企业！这就是付出终有回报，这种回报才会让海底捞的连锁店开得遍地都是的其中一个重要原因！这将是企业和员工双赢的一个结果！祝我们的国大也能向海底捞那样，明天会越来越好！(国际大酒店餐饮部 王娟)
打印此文
收藏此页